スタッフの声

STAFF
STAFF VOICE01
Kenji.K
[ 2014年入社 ]
人材ソリューション事業部 第1チーム リーダー

入社前
新卒で印刷業界に入社し、その後IT業界に転職し、新規開拓営業をメインに行っておりました。 ※入社前は大手企業で働く事が1つのステータスだと思うこともありました(笑)

なぜティーオーエイチに入社したのか
将来を考えた時、元々人材業界には興味を持っておりました。 人材業界で自分の存在価値を発揮したいという事に加え、当時23歳でしたが設立したばかりの会社で一緒に会社を大きくして尚且つ自身も成長していきたいという思いで入社しました。 たくさんの企業がある中で一つの歯車になって働くのも良いとは思いますが、私は自分で考え自分で行動する事の方が、成長スピードが速いと思い、今ティーオーエイチで働いています。

今の仕事のやりがい
企業の社長や人事担当の方とたくさんビジネスの話をし、お客様の採用のご支援に携われることがやりがいとなっています。 私達の仕事はソリューション営業ですが、私自身営業するというよりかはコンサルタント要素が強い部分にとてもやりがいを感じています。 また大きなやりがいとしては、お客様から私を信頼して頂き採用に関して任して頂けることが、自分の存在価値を実感できる瞬間になっています。 色々な場面でやりがいを感じることが今の仕事の楽しい部分ですね!

これからの目標※成し遂げたいこと
まず目先の目標は何人ものメンバーを育成し、マネジメントで成果を発揮することです。 一緒に働く仲間には、この仕事のやりがいや面白さを是非実感してもらいたいと思っています。 そして将来的には人材サービス事業の責任者となり、代表者として組織を大きくしていきたいと思っています。 またそれと同時に人材領域のセミナーなどの講演もゆくゆくはやってみたいです! 最終的には関連会社の代表になりたいという思いもありますね!! 素晴らしい企業が世の中にはたくさんありますが、ティーオーエイチのビジョンTOUCH ONE’S HEART(ココロを揺さぶる・感動を与える)をぶらさずに今後も色んな事に挑戦していきたいです!

STAFF VOICE02
Naoya.S
[ 2015年入社 ]
福岡営業所 責任者

入社前
はじめまして。坂本です。最初に言います。赤裸々に語ります。 私は、17~31歳の14年間、芸能界にいました。某大手レコード会社からCDデビューもしており、自分の人生は、芸能一本と決めておりました。 が、、、人生何が起こるかわかりません。2015年1月に急遽引退する事になりました!!

なぜティーオーエイチに入社したのか
就職活動を人生で1度もしたことがなかった私にとって、社会の右も左も分からないまま時が流れている中、「生きていくためにはお金が必要=働かねば」という基本的な所にたどり着き、数ある求人の中からティーオーエイチに就職。 【TOUCH ONE’S HEART】というワードに惹かれ、且つ面接の際、社内の空気感がすごく良かったことを鮮明に覚えています。

今の仕事のやりがい
正直、最初の1~2ヶ月は、【興味本位】の延長で仕事をしていたと思います。 しかし、企業のあらゆる役職の方々と話しているうちに、今となっては、求人業界の魅力にどっぷり浸かっています。 なぜかというと、人手不足の企業様のため、採用に繋げるためのアシストをバンバン出して、採用に繋がった時の嬉しさは、言葉では言い表せないくらいの達成感があるからです。 と同時に、自身の成長も感じることができ、人間的にも成長できるからです。 そういった経緯があり、本社勤務から去年2017年9月に福岡営業所の責任者として、九州に戻ってきました。 そうなんです。実は、福岡県久留米市出身なんです。笑

これからの目標※成し遂げたいこと
近い目標は、福岡営業所の売上・人員の拡大。長い目標としては、他事業を複数やり、ゆくゆくは自分のやりたい事業の展開を考えています。 ベンチャーならではの発想なので、「将来コレをやりたい!」と思う方にとっては、ティーオーエイチが近道なのではないかなと思います。 その未来の為にも、まずは足元を固めて一緒にステップアップしていきましょう。 私自身が人間性重視な性格なので、福岡での面接の際は、200%裸の心でお会いしましょう。

STAFF VOICE03
Mariko Anna.Y
[ 2017年入社 ]
人材ソリューション事業部 第2チーム

入社前
入社前は新卒で中古車業界に入社し、 主に営業として中古車の買取販売に携わっておりました。

なぜティーオーエイチに入社したのか
学生の頃、留学や海外研修を経験し、これから日本にも海外から日本で働きたいという方も増えてくるので、そういった方にもっと気軽に働ける環境を作り、サポートをしていきたいと考えるようになりました。 将来の事を考えると人材業界で尚且つベンチャーという自分自身の成長スピードを上げてくれる環境に身を置きたいと思い入社いたしました。 ティーオーエイチには社内ベンチャー制度もあるので、上記にもあるような自分のやりたい事業にチャレンジ出来る可能性が高かったのも理由の一つです。

今の仕事のやりがい
まだ入社して間もないですが、沢山の企業の方と話すことにより、私のまだ知らない事や情報をお客様から教えて頂いているので、私にとっては特別な勉強となっています。 そしてお客様との信頼関係を築き、採用成功まで至る度に、やりがいを感じています。 採用を成功させる為には、私自身一人でやり通すのではなく、他の人を巻き込んで一緒に作り上げていくので、そういった所も面白い部分だと思います。

これからの目標※成し遂げたいこと
今後予定されている東京オリンピックを一つの機会に、海外から日本に観光や移住というインバウンドの方が更に増えてくると思います。 移住する方々に日本で働ける環境をしっかり用意し、求人広告も含めあらゆる手段でサポート出来る事業を作っていきたいです。 そのためにも今、基礎知識から沢山学んでいくと共に成長できる営業マンとして自分が身を置いている業界に携わっていきたいです。

STAFF VOICE04
Yuta.I
[ 2016年入社 ]
人材ソリューション事業部 第3チーム サブリーダー

入社前
パーソルホールディングス(旧インテリジェンスグループ)のアウトソーシング部門に所属し、クライアント先に常駐していました。 100名程の通信系PJTでチームリーダーをしており、上席対応を始め電話折衝が多かったです。

なぜティーオーエイチに入社したのか
個々人の裁量が大きい所ですね。 会社として決まった営業フローはなく、メンバーそれぞれに得意分野や営業スタイルがあり、ベンチャーという体質柄、社内で他の営業のスタイルを学ぶ機会も多いので、 なりたい自分を作りやすい社風なところに魅力を感じています。

今の仕事のやりがい
自分のスタイルで自由に動けること、さらにそれを通してお客様の採用成功を成し遂げることにやりがいを感じます。 ご時世柄、通り一遍な営業スタイル、提案では採用成功以前にお客様の興味を惹くことができません。 どうやったら話を聞いてもらえるか、ご納得いただけるか、採用に繋がるか、他の営業も巻き込んで、一緒に提案内容を考えることもあります。 違う視点からのアドバイスもあり、常に成長を実感しています。

これからの目標※成し遂げたいこと
将来の漠然とした夢として、ペンション経営をしたいと考えているんです。 弊社では、今後ホールディングス化を目指しており、今の求人事業はあくまでその柱となる部分です。 現在も介護、美容業界にも参入しており、今後はより多くの業界に参入するかもしれません。 そういった業界ノウハウも、1400社(※2018年2月時点)を超える多種多様なお客様とのやり取りの中でヒントが生まれることもあります。 自身のペンション経営という漠然とした夢も、今後ティーオーエイチで叶えられるかもしれない!そう思うとワクワクしてくるんです。